We are here to drive change by humanizing digital transformation and growth for leaders in Europe.
Newpeople is al 15 jaar thought leader op het gebied van digitaal leiderschap. Met onze diensten executive search, interim solutions en designing digital teams werken we voor organisaties die van ‘oud naar nieuw’ veranderen en zich in verschillende fases van digitale transformatie bevinden en voor de ‘pure players’ die digitaal begonnen zijn en waar groei centraal staat (start-ups, scale-ups en grown ups).
Binnen het digitale domein werken we zowel aan commerciële als aan technische eindverantwoordelijke, senior en executive posities. Tevens vervullen we digitale toezichthoudende functies.
We inspireren onze opdrachtgevers om anders te kijken en samen aan een duurzame toekomst te bouwen. Dit doen we door de verschillende fases van digitale volwassenheid van de organisatie te definiëren en deze te koppelen aan het juiste type leiderschap en bijbehorende team.
We zijn trotse oprichter van o.a. de Digital Transformers Awards, Online Tuesday en de Newpeople Executive Study Tour naar o.a. Silicon Valley, China en Israël. Op deze manier brengen we kennis samen om altijd op de hoogte te zijn van de trends en ontwikkelingen in de markt.
Vanuit onze visie op de verschillende types van digitaal leiderschap, werken we samen met onze opdrachtgevers om het benodigde leiderschap te definiëren passend bij de fase waarin de onderneming zich bevindt en bij de daarmee gepaard gaande uitdaging. Tevens adviseren we vanuit deze visie over het ontwerp en de diversiteit van de (digitale) teams.
We helpen onze opdrachtgevers met de voordelen van innovatieve en inclusieve zoekstrategieën en geven een uniek inzicht in de markt.
Newpeople heeft een open book cultuur waarin transparantie en samenwerking centraal staan. We werken met opdrachtgevers altijd samen vanuit onze kernwaarden:
Dedicated “We go all the way and beyond”
Genuine “We are like best mates: open, honest and direct and we vouch for each other”
Offbeat “Off the beaten track, authentic and always challenge the status quo”
Happy “We create fun, a little weirdness and make others part of it”
