NEWPEOPLE 2011 en 2012...

Een korte terugblik doet vaak wonderen en geeft helderheid. Het jaar 2011 begon vol goede hoop. De economie herstelde zich, nieuwe opdrachtgevers meldden zich (Tele2, Emesa, KLM, Energie Direct, Compare Group, Nuon, Media Contacts, Deli XL en meer...) en wij voelden ons goed en sterk. Toen de mogelijkheid kwam om nieuwe kantoorruimte te huren op het REMeiland was de keus dan ook snel gemaakt. Het REMeiland is immers het piratenbooreiland van de nieuwe media uit 1964. Dat is natuurlijk een mooie knipoog naar de nieuwe marketing en media van de huidige tijd. In juni zijn we dan ook verhuisd naar de meest fantastische locatie van de wereld. Maar, ‘met de kennis van nu’ hadden we de verhuizing beter kunnen uitstellen. Toen we verhuisde was de verbouwing immers nog niet klaar: we hadden geen keuken, de vloer was nat, de lift deed het niet (en voor mensen met hoogtevrees zijn de hoge trappen geen lolletje) en het internet werd gezonden vanuit Restaurant Pont 13 (waarvoor nogmaals dank).

Bovendien hebben we in de zomer nog veel meer gedaan dan alleen verhuizen. Zo hebben we onze website vernieuwd en nieuwe Apple's (werkelijk top!) aangeschaft, zijn we overgestapt op de nieuwe database van Carerix (inclusief een hippe app), voipen we, doen we alles webbased en in de ‘cloud’ en zijn we op een andere manier gaan werken. Ook hebben we onze kernwaarden professionaliteit, transparantie, respect, passie en verantwoordelijkheid gedefinieerd en hebben we geleerd hier ook daadwerkelijk naar te handelen en elkaar hier op aan te spreken. Al met al wel erg veel voor een bureau als het onze en ook zeker een erg leerzaam jaar voor ons allen.

Opdrachtgever hebben ongetwijfeld gemerkt dat we in de zomer erg met onszelf, onze nieuwe speeltjes en ons nieuwe kantoor bezig zijn geweest. Gelukkig hebben we ons na de zomer snel hersteld en hebben we ons het laatste kwartaal volledig gerevancheerd. En dat is mooi, want we zijn weer helemaal bij de tijd en kunnen ons volledig richten op het zoeken van passende kandidaten voor mooie opdrachtgevers.

2011 was een jaar van transitie, hetgeen voor mij persoonlijk ook erg leerzaam en boeiend is geweest. 2012 wordt opnieuw een spannend jaar, althans, dat zegt een ieder. Voor ons is het jaar absoluut goed begonnen. De nieuwjaarsborrel afgelopen dinsdag in Hotel Arena met maar liefst 1800 aanmeldingen was natuurlijk fantastisch. Hulde aan het bestuur van Online Tuesday! Onze Frank verdient een pluim voor de organisatie! Mooie nieuwe en zware rollen zijn binnengehaald, hetgeen maakt dat we op dit moment zeer pro-actief zoeken naar goede (senior) kandidaten. Ook zoeken we nieuwe mensen voor onszelf. We hebben ze zelfs hard nodig! Dat is prettig en geeft ons het vertrouwen dat we de juiste keuzes hebben gemaakt. Voor nu dan ook voor een ieder een goed 2012 en mogelijk tot binnenkort op het REMeiland. Je bent in ieder geval van harte welkom!

Gepubliceerd op 13-01-2012